Stimulentul de inserție

Reluarea activității înainte de 6 luni

Verificat la 5 septembrie 2026 · Autor: Claudia Vasiu

Dacă reiei activitatea înainte ca cel mic să împlinească 6 luni, primești 1.500 lei pe lună — și îl păstrezi până la 2 ani, după care primești 650 lei până la 3 ani. Dacă revii după cele 6 luni, cuantumul este de 650 lei. Pentru copilul cu dizabilitate, pragul nu este de 6 luni, ci de 1 an.

Diferența, în cifre

Când reiei activitateaCuantum lunarPână când
Înainte de 6 luni ale copilului1.500 lei2 ani, apoi 650 lei până la 3 ani
După 6 luni650 lei3 ani
Copil cu dizabilitate: înainte de 1 an1.500 lei3 ani, apoi 650 lei până la 4 ani
Copil cu dizabilitate: după 1 an650 lei4 ani

Între 2 și 3 ani ai copilului (3–4 ani pentru copilul cu dizabilitate), cuantumul este același, 650 lei, pentru toți cei care lucrează — art. 7 alin. (2). Pe durata rămasă până la 2 ani însă, diferența cumulată dintre cele două cuantumuri este semnificativă — este cel mai important calcul pe care îl faci înainte de a stabili data întoarcerii.

Rezerva importantă: cine revine mai devreme de 6 luni păstrează cuantumul mare pentru toată perioada, sub rezerva de a nu se întoarce ulterior în concediu de creștere. Dacă te reîntorci în concediu, situația se reevaluează.

Calculează diferența pe toată perioada

Pagina spune că acesta este cel mai important calcul de făcut înainte de a stabili data întoarcerii. Mai jos îl poți face efectiv, pe cifrele tale.

Rămâi în concediu sau revii la muncă

Comparație orientativă până la împlinirea a 2 ani ai copilului (3 ani pentru copilul cu dizabilitate). Nu include costurile îngrijirii.

Ce înseamnă „reluarea activității”

Reluarea efectivă a activității care generează venituri supuse impozitului: revenirea la locul de muncă, reluarea activității ca PFA sau începerea unei activități noi. Ceea ce contează pentru dosar este data din adeverință — vezi actele necesare.

Cum decizi

  1. Estimează-ți indemnizația cu calculatorul, ținând cont că din ea se reține CASS 10%.
  2. Compară cu salariul net plus stimulentul, care nu e supus CASS.
  3. Ia în calcul costurile întoarcerii la muncă: creșă, bonă, transport.
  4. Verifică luna netransferabilă a celuilalt părinte — vezi luna tatălui.

Ce nu se schimbă

Alocația de stat continuă indiferent de varianta aleasă. Iar protecția la concediere se aplică și în perioada în care primești stimulentul.

Întrebări frecvente

Care e diferența dintre cele două cuantumuri?

1.500 lei pe lună dacă reiei activitatea înainte ca cel mic să împlinească 6 luni, față de 650 lei dacă revii după. Pentru copilul cu dizabilitate, pragul este de 1 an, nu de 6 luni.

Păstrez cuantumul mare până la 2 ani?

Da, dacă ai revenit înainte de 6 luni — sub rezerva de a nu te întoarce ulterior în concediu de creștere.

Ce se întâmplă dacă mă întorc în concediu după ce am luat stimulentul?

Situația se reevaluează. Legea condiționează păstrarea cuantumului mare de a nu reveni în concediul de creștere, așa că verifică la AJPIS înainte de a face schimbarea.

Merită financiar să mă întorc mai devreme?

Depinde de indemnizația ta și de costurile de îngrijire. Compară indemnizația netă, după CASS, cu salariul net plus stimulent, folosind calculatorul.

Bază legală: OUG nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor. OUG nr. 111/2010, cu modificările ulterioare. Cuantumurile stimulentului: 1.500 lei pentru reluarea activității înainte de 6 luni, 650 lei după; între 2 și 3 ani ai copilului (3–4 ani pentru copilul cu dizabilitate) se acordă 650 lei celor care lucrează, potrivit art. 7 alin. (2). Stimulentul nu este supus reținerii CASS. Verificat la 5 septembrie 2026.

Notă: informațiile au caracter informativ. Cuantumurile și condițiile se pot modifica prin act normativ, iar dreptul concret se stabilește de instituția competentă pe baza dosarului depus. Vezi disclaimerul juridic și politica de verificare din subsolul paginii.

Citește și

Legislația stimulentului de inserție

Ce prevede OUG nr. 111/2010 despre stimulentul de inserție: beneficiari, cuantumuri, durata și regula necumulării…

Stimulentul de inserție pentru PFA

Persoanele fizice autorizate au dreptul la concediu de creștere și la stimulentul de inserție, la fel ca…

Când se pierde stimulentul de inserție

În ce situații încetează sau se suspendă stimulentul de inserție și ce poți face dacă plata s-a oprit pe nedrept.

Vezi și: toate sumele pentru copii în 2026, într-un singur tabel, cu articolul de lege din care provine fiecare; glosarul termenilor, dacă vreun cuvânt din text nu îți spune nimic; cum au evoluat sumele an de an, din 2021 până acum, cu actul care a produs fiecare schimbare.

Această pagină face parte din secțiunea stimulentul de inserție, unde găsești toate ghidurile pe acest subiect.

Parametrii acestei pagini și sursa fiecăruia

Fiecare cifră de mai sus are un temei legal precis. Îl publicăm ca să poți reface verificarea singur, în două clicuri, fără să ne crezi pe cuvânt. Coloana „Verificat” arată data la care textul actului a fost citit efectiv în portalul legislativ oficial.

Parametrii publicați pe această pagină și temeiul lor legal
ParametruValoareTemei legalVerificat
Stimulentul de inserție — revenire la muncă înainte de 6 luni (1 an la copilul cu dizabilități)1.500 lei / lună, până la 2 ani (3 ani la dizabilitate)OUG nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor, art. 7 alin. (1) lit. a)10 septembrie 2026
Stimulentul de inserție — revenire la muncă după 6 luni (1 an la copilul cu dizabilități)650 lei / lunăOUG nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor, art. 7 alin. (1) lit. b)10 septembrie 2026

Jurnal de verificare

Data din capul paginii nu este o simplă etichetă. Mai jos este istoricul verificărilor, ca să poți vedea exact ce a fost confruntat și cu ce sursă. Fiecare revizuire ulterioară se adaugă în acest tabel.

DataCe s-a verificatSursa confruntată
5 septembrie 2026Corectat tabelul duratei: 650 lei continuă până la 3 ani (4 ani la dizabilitate)OUG nr. 111/2010
5 septembrie 2026Verificare inițială: cuantumuri, termene, condiții de eligibilitate și procedura de depunereOUG nr. 111/2010 privind concediul și indemnizația lunară pentru creșterea copiilor

Metoda completă — ierarhia surselor, ce nu publicăm și în cât timp corectăm o eroare semnalată — este descrisă în metodologia de documentare (link în subsol).